Konflik Sosial

Setelah membahas tentang Diferensiasi Sosial, dimana adanya perbedaan terhadap sesuatu. Jika tidak adanya sikap tengang rasa dan saling menghormati akan terjadi nya Konflik. Saat ini kita akan membahas tentang Konflik, dimana adanya suatu pertentangan yang tidak dapai diselesaikan. Dalam melakukan interaksi sosial kita pasti pernah mengalami konflik kecil maupun besar dan bagaimana kita menyelesaikan konflik tersebut supaya tidak terjadi suatu perselisihan.

Konflik terjadi pasti ada sebab dan akibatnya terlebih dahulu, kenapa konflik itu bisa terjadi. Faktor - faktor terjadi nya konflik adalah:

a. Perbedaan Antar Individu

b. Perbedaan Latar Belakang Kebudayaan

c. Perbedaan Kepentingan

d. Perubahan Sosial

Adanya pertentangan akan menimbulkan permusuhan antar sesama. Konflik yang terjadi harus ada pengendalian agar tidak berlanjut pada sebuah tindakan kekerasan.  

Cara pengendalian Konflik adalah:

    1. Pengendalian Secara Umum:

     a. Konsiliasi

     b. Arbitrasi

     c. Mediasi

     d. Ajudication

    2. Pengendalian Menggunakan Menajemen Konflik:

     a. Tindakan Menghindari

     b. Kompetisi 

     c. Akomodasi

     d. Kompromis

     e. Kolaborasi

    3. Hasil Menajemen:

     a. Konflik Kalah-Kalah

     b. Konflik Menang-Kalah 

     c. Konflik Menang-Menang

Source: Sosiologi, SMA kelas XI, Yudhistira